Employee Assistance Program (EAP)
Memberikan layanan konseling sebagai pendampingan psikologis kepada karyawan di perusahaan. Dari pelayanan yang diberikan, diharapkan karyawan mampu menyelesaikan permasalahan yang dihadapi, sehingga motivasi kerja dan performa kinerja karyawan dapat menjadi lebih baik. EAP ini tidak hanya bertindak secara kuratif dalam bentuk penanganan kasus yang sudah terjadi, namun juga memberikan penanganan secara preventif sebagai bagian dari pencegahan gangguan psikologis pada karyawan di perusahaan. EAP merupakan solusi yang tepat untuk permasalahan yang mungkin dihadapi perusahaan Anda.
EAP Services :
-
Counseling For Employee
Layanan psikologi dengan metode konseling yang diberikan untuk karyawan (semua level). Layanan ini diberikan untuk menangani permasalahan yang berkaitan dengan stress kerja, perkawinan & keluarga, perkembangan kondisi psikologis, gangguan kecemasan, serta permasalahan psikologis lainnya yang mempengaruhi kinerja.
-
Counseling For Leader
Layanan psikologi dengan metode konseling yang diberikan untuk karyawan pada level middle management maupun top management. Layanan ini diberikan kepada leader untuk menangani permasalahan yang berkaitan dengan kinerja tim, bawahan yang bermasalah, dinamika grup, dan kekerasan di tempat kerja.
-
Preventif Support
Layanan psikologi dengan metode konseling yang diberikan kepada karyawan (semua level) untuk mencegah terjadinya gangguan psikologis yang serius.
-
Critical Incident Support
Layanan psikologi dengan metode konseling yang diberikan kepada karyawan (semua level) yang mengalami dampak psikologis sebagai akibat dari kejadian tragis/extreme dan rencana pemulihan termasuk perawatan rujukan jika diperlukan untukpe mulihan.
-
Online Counseling
Layanan psikologi dengan metode konseling yang diberikan kepada karyawan (semua level) dengan cara virtual communication, dapat dilakukan secara online melalui Zoom.
Butuh Bantuan?
Silakan kontak kami jika ada yang ingin Anda diskusikan.
